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終成周刊 | 第34期

2025-08-22 08:20:11

終成國際

1、解讀勞動爭議新規,助力企業合規應對

▍關鍵詞:政策解讀、企業合規、勞動爭議

8月15日,終成國際旗下仁本研習社成功舉辦線上專題培訓會,深度解讀最新發布的《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋(二)》。

本次培訓特邀集團首席法務專家李海華律師結合典型案例,深入剖析了新規對企業用工管理的深遠影響,并就企業如何有效防控法律風險、完善合規流程提供了專業建議。培訓內容緊貼實務,助力企業在新的司法環境下構建和諧勞動關系,降低用工風險。

此次培訓會成效顯著,與會者普遍反饋收獲豐碩,有效提升了企業對新規的理解深度與應對能力。終成國際憑借其專業的法律解讀能力與前瞻的實務指引,再次有力賦能企業在勞動爭議領域夯實合規根基,強化風險防控能力,為企業在復雜法律環境下的穩健發展提供了堅實支撐。

 

2、“守護 · 清涼一夏”送清涼持續進行中

▍關鍵詞:員工福祉、高溫關懷、企業關懷

炎炎夏日,熱浪襲人,終成國際2025年“守護·清涼一夏”送清涼行動正火熱開展!自6月起,終成國際已為全國2000余家合作企業、超3萬名一線員工送去定制清涼禮包,包含解暑飲品、防暑物資及即時降溫貼等,精準緩解高溫作業痛點。

作為一站式人力資本解決方案服務平臺,終成國際始終將“共建卓越企業,提升人才價值”作為使命。送清涼活動通過真實、持續的關懷行動,終成國際讓員工在酷暑中感受到“被看見、被尊重、被呵護”,從而激發團隊凝聚力,推動企業與人才共同成長。

 

 

3、策資訊·掌握風向

1880億元!下達完畢

發布日期: 2025年8月13日

核心內容:近期,2025年超長期特別國債支持設備更新的1880億元投資補助資金已下達完畢,支持工業、用能設備、能源電力、交通運輸、物流、環境基礎設施、教育、文旅、醫療、住宅老舊電梯、電子信息、設施農業、糧油加工、安全生產、回收循環利用等領域約8400個項目,帶動總投資超過1萬億元。

影響解讀: 企業需緊急梳理自身設備更新需求,制造業可優先申報高端化、智能化技改項目;物流、醫療等領域企業應聯動供應商完善設備清單,確保申報材料合規;建議同步規劃回收循環利用方案,降低改造成本并搶占綠色補貼資源。

 

我國算力規模全球第二,AI專利數占全球六成

發布日期: 2025年8月14日

核心內容:國務院新聞發布會介紹了“十四五”時期數字中國建設成就:我國5G基站達455萬個,算力規模全球第二;突破關鍵核心技術,鴻蒙系統生態設備超11.9億臺,AI專利占全球60%。數據產業快速發展,2024年規模達5.86萬億元,數據生產量全球占比26.67%。智慧醫療、教育普惠民生,互聯網醫院年服務超1億人次,智慧教育平臺規模全球第一。

影響解讀: 技術型企業可加速對接鴻蒙生態開發,搶占物聯網入口;制造業應探索“AI+生產”場景(如智能質檢、能耗優化),借算力基建降本增效;智慧醫療、教育企業需強化數據合規管理,避免觸碰隱私“紅線”。

 

最長休假20天,工資照發!

發布日期: 2025年8月15日

核心內容: 據不完全統計,全國已有多地出臺獨生子女護理假。在已出臺獨生子女護理假的地區,獨生子女每年可享有5天到20天不等的假期。其中10余省份,非獨生子女同樣可享受護理假,不過假期天數少于獨生子女。例如,山東、安徽、寧夏、四川、江西、湖北規定,非獨生子女每年可獲得最多7天護理假,天津、云南、黑龍江、貴州、新疆達到10天。

影響解讀:零售、服務業等人力密集型企業需更新考勤制度,建立彈性休假臺賬;建議將護理假與年假統籌管理,避免集中休假沖擊運營;HR可結合政策設計“孝親福利包”,將合規成本轉化為雇主品牌競爭力。

 

九部門印發!單戶最高貼息100萬元

發布時間: 2025年8月12日

核心內容: 九部門印發《服務業經營主體貸款貼息政策實施方案》,明確對符合條件的8類消費領域服務業經營主體貸款給予財政貼息。貼息期限不超過1年,年貼息比例為1個百分點,中央財政、省級財政分別承擔貼息資金的90%、10%。單戶享受貼息的貸款規模最高可達100萬元。

影響解讀: 餐飲、文旅、養老等消費服務業應加速梳理融資需求,優先申報符合政策導向項目;財務部門需測算貼息對現金流改善幅度,同步排查貸款資質(如征信、經營流水);警惕“過橋貸”等違規套利行為,避免觸碰監管紅線。


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